Kollegiale Beratung

Kollegiale Beratung ist eine sehr effektive und angenehme Form in kurzer Zeit und kleiner Runde über wichtige berufliche Fragen zu sprechen und dabei zu effektiven Ergebnissen zu kommen.

Es funktioniert, indem fünf bis acht Menschen ca. eine Stunde lang ein strukturiertes Gespräch führen.
In sieben Schritten beraten sie sich wechselseitig zu den Themen, die sie beruflich bewegen:

1. der oder die Ratsuchende erläutert das Thema,
2. die anderen stellen (ausschließlich) Verständnisfragen,
3. sie lassen den Fall – jeder für sich – auf sich wirken,
4. die Gruppe bearbeitet das Thema, entwickelt Ideen, Fantasien und Hypothesen, tauscht ihre Sichtweisen aus – der/die Ratsuchende hört zu,
5. die Gruppe sammelt unterschiedliche Handlungsoptionen,
6. der/die Ratsuchende äußert sich zu den Ideen und Vorschlägen,
7. die Beraterinnen und Berater tauschen aus, was sie selbst mit dem Thema verbinden.

Interesse? Nehmen Sie Kontakt mit uns auf!